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부정행위방지 경영시스템이 중요한 이유?: 부정행위(fraud)는 전 세계 기업에 가장 파괴적이고 만연한 위협 중 하나입니다. 그 영향은 재정적 손실을 훨씬 넘어 신뢰를 훼손하고, 평판을 손상시키며, 법적, 정서적 피해를 초래할 수 있습니다. ISO 37003은 조직이 부정행위 관리에 대한 체계적이고 사전 예방적인 접근 방식을 제공함으로써 이러한 위험을 헤쳐 나갈 수 있도록 지원합니다. 이 인증은 부정행위 위험을 식별 및 평가하고, 통제 수단을 구현하고, 의심스러운 활동을 탐지하고, 사고에 효과적으로 대응하기 위한 명확한 프로세스를 제공합니다. 부정행위가 절대 발생하지 않을 것이라고 보장할 수는 없지만, 점점 더 복잡해지는 디지털 위협에 직면하여 조직의 회복탄력성과 대비 태세를 크게 강화합니다.

자주 묻는 질문: Q.
ISO 37003은 ISO 37001이나 ISO 37301과 같은 다른 표준과 어떤 관련이 있나요?

A.
같은 표준을 보완합니다.
두 표준은 조직의 청렴성과 리스크 관리에 대한 보다 포괄적인 접근 방식을 제공합니다.

Q.
ISO 37003이 외부 당사자에 의한 부정행위를 방지하는 데 도움이 될 수 있습니까?

A.
네, 외부 당사자가 저지른 부정행위 뿐만 아니라 내부 위협과 두 당사자 간의 공모를 관리하는 방법에 대한 지침이 포함되어 있습니다.

문서표준: 부정행위를 예방하고 탐지, 대응하기 위해 다양한 유형의 조직에서 부정행위방지 경영시스템을 개발, 구현, 운영 및 개선하기 위한 일관된 이해와 이에 상응하는 기술지침을 제공합니다.

적용범위: 중요한 개별 준수 문제에 대한 표준으로 부정행위방지 경영시스템이 어떻게 기능 할 수 있는지 논리적인 방법으로 제시합니다. 사기 전반(재무 조작, 데이터 유출, 피싱 등)을 다루며, ISO 37001을 보완. 예를 들어, 사기 행위가 부패와 결합될 수 있으므로 함께 적용하면 포괄적인 위험 관리가 가능합니다.

NO POVERTY
모든 곳에서 모든 형태의 빈곤 종식
ZERO HUNGER
기아 종식, 안전하고 영양이 개선된 식량 달성, 지속가능한 농업 장려
GOOD HEALTH AND WELL-BEING
모든 연령층을 위한 건강한 삶 보장과 웰빙 증진
QUALITY EDUCATION
포용적이고 공평한 양잘의 교육보장과 모두를 위한 평생학습 기회 증진
GENDER EQUALITY
성평등 달성과 모든 여성 및 여아의 권익신장
DECENT WORK AND ECONOMIC GROWTH
지속적･포용적･지속가능한 경제성장, 완전하고 생산적인 고용과 양질의 일자리 증진
INDUSTRY, INNOVATION AND INFRASTRUCTURE
회복력 있는 사회기반시설 구축, 포용적이고 지속가능한 산업화 증진과 혁신 도모
REDUCED INEQUALITIES
국내 및 국가 간 불평등 감소
SUSTAINABLE CITIES AND COMMUNITIES
포용적이고 안전하며 회복력 있고 지속가능한 도시와 주거지 조성
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