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ISO 19600

인증개요

국제표준화기구(ISO)에서 제정한 컴플라이언스 매니지먼트에 대한 국제규격입니다.
준법경영시스템을 구현하거나 기존 프로그램을 표준에 맞게 벤치마킹 하려는 기업을 위한 지침으로
ISO 19600 프레임 워크는 뇌물 수수 방지, 부패 방지, 독점 금지, 사기, 위법 행위 등의 분야에 초점을 맞춘
일반적인 준수 및 위험 관리 목표에 적용됩니다.

필요성 및 인증의 기대효과

글로벌 수준의 준법 경영이 가능

정부 감사 및 감독기관의 이행상태에 대한 감사 시 사전 대응 체계

지속적 관리체계 구축을 통한 실시간 관리

문서관리 체계의 수립

내부 감사 체계의 확립을 통한 자발적 모니터링 기능 강화

감사에 따른 시간 손실 및 기업 활동 제한의 어려움 방지

기업 신뢰도 증가, 기업이미지 향상

표준 요구사항의 구조
4 조직의 상황
4.1 조직과 조직 상황에 대한 이해
4.2 이해관계자의 니즈 및 기대의 이해
4.3 컴플라이언스경영시스템의 범위 결정
4.4 컴플라이언스 경영시스템과 바람직한
지배구조의 원칙
4.5 컴플라이언스 의무
4.5.1 컴플라이언스 의무식별
4.5.2 컴플라이언스 의무유지
4.6 컴플라이언스 리스크의 식별, 분석, 평가
5 리더십
5.1 리더십과 공약
5.2 컴플라이언스 방침
5.2.1 일반사항
5.2.2 개발
5.3 조직의 역할, 책임성, 지휘체계
5.3.1 일반사항
5.3.2 조직 내 컴플라이언스 책임할당
5.3.3. 이사회와 최고경영자의 역할과 책임
5.3.4 컴플라이언스 담당자
5.3.5 경영 책임
5.3.6 종업원 책임
6 기획
6.1 컴플라이언스 리스크를 다루기 위한 조치
6.2 컴플라이언스 목표 및 목표 달성을 위한 기획
7 지원
7.1 자원
7.2 적격성과 훈련
7.2.1 적격성
7.2.2 훈련
7.3 인식
7.3.1 일반사항
7.3.2 행동양식
7.3.2.1 일반사항
7.3.2.2 컴플라이언스를 고무시키기 위한 최고경영자의 역할
7.3.2.3 컴플라이언스 문화
7.4 의사소통
7.4.1 일반사항
7.4.2 내부소통
7.4.3 외부소통
7.5 문서화된 정보
7.5.1 일반사항
7.5.2 작성 및 개정
7.5.3 문서화된 정보의 관리
8 운영
8.1 운영 기획 및 관리
8.2 관리구축과 업무방식
8.3 아웃소싱 절차
9 성과 평과
9.1 모니터링, 측정, 분석 및 평가
9.1.1 일반사항
9.1.2 모니터링
9.1.3 컴플라이언스 성과에 대한 피드백원천
9.1.4 정보수집 방식
9.1.5 정보분석과 분류
9.1.5 지수개발
9.1.6 정보분석과 분류
9.1.7 컴플라이언스 보고
9.1.8 컴플라이언스 보고내용
9.1.9 기록보존
9.2 심사
9.3 경영검토
10 개선
10.1 부적합, 컴플라이언스 미준수와 시정조치
10.1.1일반사항
10.1.2 단계적 확대
10.2 지속적 개선